1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 1.00 (1 Vote)

К сожалению, в пространных речах Владимира ТКАЧЕНКО, директора по вопросам сотрудничества с госорганами, нет ни слова о том, что администрация предприятия намерена платить зарплату на уровне польской...

050718 3

В центре обсуждения "ДС" была трудовая миграция. Эксперты, предприниматели, политики и журналисты собрались в студии, чтобы обсудить положительные и отрицательные стороны выезда наших соотечественников на заработки в более развитые страны.

В начале дискуссии заместитель генерального директора по вопросам сотрудничества с госорганами ПАО "АрселорМиталл Кривой Рог" Владимир Ткаченко отметил, что трудовая миграция не является односторонним процессом - люди не только уезжают из Украины, но и приезжают сюда трудиться.

- У нас определение трудовой миграции воспринимается односторонне. Люди едут из Украины - здесь нищета, и единственный выход ехать за границу. Я воспринимаю это более широко. Это двусторонний процесс. У меня на предприятии есть люди из других стран, но назвать их трудовыми мигрантами трудно. Мы их приглашали и хотим их видеть, - рассказал Ткаченко.
Он подчеркнул, что есть люди, которые готовы работать в Украине.
- Возможно, сейчас мы не на достаточном уровне развития экономики, но если она будет развиваться, то их количество будет увеличиваться, - добавил он.

Также Ткаченко считает, что над уменьшением оттока кадров, должно работать не только государство, а также сами предприятия.
- Требования к государству: рост экономики, давать возможность строить новые предприятия, привлечение новых инвестиций, все в комплексе должно работать... Например, на нашем предприятии текучесть кадров небольшая. Мы организуем комфортные условия, чтобы люди не уезжали. Предприятие - это бизнес, поэтому оно должно заботиться о своих работников, но оно не должно потерять цель своего существования - зарабатывания денег, - отметил представитель АрселорМиталл Кривой Рог.

Также он напомнил, что "Украина не является отрезанным от мира куском", а миграционные процессы идут во всем мире.
- Люди едут по личным соображениям. Часто едут не к кому-то, а от кого-то. Многие возвращаются, потому что не смогли себя найти. Есть дефицитные профессии - может они потому и становятся дефицитными, что люди едут за границу... Трудовая миграция - это многогранный процесс, многоаспектный. Нельзя его рассматривать в черно-белом ракурсе. Сейчас, к сожалению, немного усилились негативные последствия миграции, но говорить, что это катастрофа, нельзя. Наоборот. Катастрофа была бы, если бы этого не было и если бы сейчас все мигранты вернутся в Украину, - заявил Ткаченко.

- Мы заинтересованы в том, чтобы они возвращались постепенно, по мере экономического роста. Если сейчас все вернутся, уровень безработицы был бы в несколько раз больше. Значительная часть - это были бы безработные, которые долгое время не могли бы найти работу. Это была бы угроза социального взрыва, - добавил он.
При этом Ткаченко подчеркнул, что в Украине были две революции, но они были политические, социальных взрывов не было. И одна из причин этому, по его словам, - трудовая миграция.

- Все страны, которые переживали такие проблемы, трудовая миграция помогала им пережить тяжелые времена. И сначала они превращались в реципиентов людей из бедных стран, а затем возвращали своих мигрантов. Раньше так было со странами Южной Европы, сейчас - со странами Восточной Европы, - отметил эксперт.
Еще одним плюсом ситуации с трудовыми мигрантами Ткаченко назвал денежные переводы.
- Это весомый фактор развития экономики для большинства стран мира. Это не только уровень жизни отдельных слоев населения, но и фактор роста. Эффективному привлечению этих средств в экономику мешает то, что условия для развития бизнеса в Украине далеки от стандартов экономически развитых стран. Надо строить бизнес-климат - тогда будут возвращаться, а также Украина сможет получить максимальную выгоду от переводов, - заключил он. Украинские компании могут побороться за работников не только увеличением зарплат, но и улучшением условий труда.

Журналист Алексей Шевнин отметил:
- На сегодняшний день $9,3 млрд поступлений от трудовых мигрантов - это, конечно, спасает наш платежный баланс. Это хорошо, но в будущем - чего мы ожидаем? Чего ожидает правительство, которое говорит, что 5-7% ВВП нам надо увеличивать ежегодно. Для этого нужны рабочие руки и мозги. В Украине роботы не заменят большинство рабочих рук. Если их не будет, бизнес не сможет наращивать свой выпуск так, как нужно. Увеличатся выплаты в фонд заработной платы, это будет закладываться в конечную цену продукции и приведет к инфляции. Инфляция раскрутится и не даст прироста ВВП быть ощутимыми для рабочих.
При этом он подчеркнул, что нехватку рабочей силы невозможно заменить капиталом:
- Еще один аспект - когда мигранты пересылают деньги в Украину, мы забываем, что с того прироста валюты, которая пришла в Украину, большая часть пойдет на покупку импортных товаров. В таком случае мы никогда не догоним Польшу...

Экономист Борис Кушнирук также предложил методы, как бороться со снижением потока трудовых мигрантов:
- Миграция - это не катастрофа и не благо, а данность. При глобализации экономики происходит глобализация рынков. Рабочая сила пытается сама искать, где ей можно продаться дороже. Именно поэтому государство должно бороться за инвесторов, а если не будет создавать условия для рабочей силы, то в этом случае есть риск, что уйдут наиболее квалифицированные специалисты.
- Единственный положительный пример - это украинские айтишники. Благодаря налогообложению 5% они не хотят уезжать из Украины, это им не выгодно. Поэтому надо снизить налогообложение.

В свою очередь, вице-президент Всеукраинской ассоциации компаний по международному трудоустройству Николай Александров считает, что для Украины миграция это очень хорошо, особенно, когда едут работать именно в Европу:
- Не в Америку, не в Россию, не в Австралию. Потому что соцопросы показывают, что когда люди едут в Европу на три месяца, то возвращаются. Смотрят, как там, условия труда, как там люди живут, - заявил Александров.
При этом он подчеркнул, что в последние годы количество людей, которые едут в Россию, уменьшается: «Там нет экономического роста, у нас с ними военный конфликт, а также там нет ни привлекательности. Европа привлекает людей».
Также Александров отметил, что около 70% украинцев хотят, чтобы их дети учились за рубежом:
- Это опасность. Потому что когда дети поедут за границу, выучат язык и получат специализацию, им будет легко превратиться в эмигрантов...

- Патриотизм не остановит миграцию, ее может остановить только экономическое развитие страны, - заявил Ткаченко.
Александров отметил, что на сегодня нет возможностей привлекать мигрантов из Азии на те зарплаты, которые есть в Украине...
Говоря о трудовой миграции в Украину, эксперты заявили, что это не является катастрофой, но украинцы не готовы к тому, что рядом с ними будут жить представители других культур и религий...

ДАЙДЖЕСТ,
специально для рубрики
Работа и Вакансии Кривого Рога
сайта Весь Кривой Рог

Добавить комментарий